离职后保险是否还会理赔？

离职后保险仍可能理赔，需视具体情况而定。依据《工伤保险条例》，若事故伤害属于工伤，即便离职，工伤保险基金也应支付相关费用。若不及时处理，可能导致合法权益无法得到保障，面临医疗费用自担等风险。
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离职后保险可能理赔。具体操作：1.确认事故是否属于工伤，如符合，则向原单位或社保部门申请工伤认定；2.咨询保险公司，了解保险条款及理赔流程；3.根据保险公司要求准备理赔材料，如医疗证明、事故报告等；4.提交理赔申请，等待审核结果。若工伤认定成功，即便离职，也可获得工伤保险基金支付的相关费用。
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离职后保险理赔常见处理方式为申请工伤认定并咨询保险公司。若事故伤害符合工伤条件，应尽快申请工伤认定；同时，咨询保险公司了解保险条款，明确理赔流程和要求，选择最适合自己的处理方式。